Pazar Araştırma Uzmanı Kimdir?
Pazar araştırma uzmanı meslek dalı günümüzde değeri her bakımdan artan alanlardan biridir. Birçok türden kurum veya firma bu uzmanların desteğine gelişim kaydetmek açısından ihtiyaç duymaktadır. Rekabet her bakımdan önemli bir olgu olduğundan bunun etkin yönetimi konusunda daima bir desteğe ihtiyaç olmaktadır.
Bu meslekte görev icra eden insanların dahil oldukları kurum bünyesinde ürün ve hizmetlere yönelik olarak pazar araştırmaları yapan ve rakipleri daima analiz eden bir süreç içerisinde olurlar. Sektör ve tüketicilere yönelik araştırmalar yaparak bu kapsamda hangi stratejik adımların atılması gerektiği konusunda kuruluşa rehberlik ederler.
Pazar Araştırma Uzmanının Görev Tanımı Neler İçerir?
- İlgili kuruluşun organizasyon performansları hususunda veriler toplamak,
- Rakipleri daima fiyat seçenekleri, genel hizmetleri ve stratejileri kapsamında analiz etmek,
- Genel piyasadaki koşullar ve bunların eğilimlerinin analizleri,
- Ürün taleplerinin ardındaki sebepleri analiz edip ortaya çıkarmak,
- İnsanların satın alma davranışları ve kararları üzerine değerlendirmeler yapmak,
- Reklam iletişim ve pazarlama programlarıyla stratejik etkinlik ölçümleri yapmak,
- Satış eğilimleri veya pazarlama konularında tahminler yapıp bunları sentezlemek,
- Pazar ve iş geliştirme sürecinde etkin bir rol almak,
- Araştırma şirketleriyle iyi ilişkiler kurmak,
- Bütçe yönetiminde ve bunların oluşturulmasına rol almak,
- Araştırma ile elde edilen verileri yönetime raporlamak,
Pazar Araştırma Uzmanı Nasıl Olunur?
Pazar araştırma uzmanlığı için 4 yıllık üniversitelerde Sosyoloji, Matematik, Ekonometri, İstatistik ve Endüstri Mühendisliği bölümlerini bitirmek gereklidir. Lisans derecesi ile mezun olmak bu hususta birçok bakımdan oldukça önemlidir.
Pazar Araştırma Uzmanının Nitelikleri Nelerden Oluşur?
- Analitik düşünebilme yeteneğinin olması,
- Takım arkadaşlarıyla iyi şekilde iş birliği içerisinde olabilmek,
- Organizasyon ve planlama aşamasında iyi becerilere sahip olmak,
- İlgili iletişim kanallarını en verimli şekilde kullanabilmek,
- Analiz ve raporlama da iyi bir beceriye sahip olmak,
- Sorunlara hızlı ve etkin çözümler getirebilmek,
- Erkeklerde askerlikle bir ilişiğin kalmamış olması,